Een gids voor Australië – etiquette, gewoonten, kleding en meer…

Welkom bij onze handige gids voor Australië. Mocht je er willen reizen, wonen, verhuizen of zaken doen, dan geven we je een handige start bij het begrijpen van het land en zijn culturen

Facts & statistieken

Australië, officieel het Gemenebest Australië, is een land dat bestaat uit het vasteland van het Australische continent, het eiland Tasmanië en een groot aantal kleinere eilanden. Het is ’s werelds op vijf na grootste land qua totale oppervlakte en beslaat 3 verschillende tijdzones.

De hoofdstad: Canberra
Hoofdsteden: Sydney, Melbourne, Brisbane, Perth
Bevolking: 23,13 miljoen
Grootte: 7,692 miljoen km²
Grootste godsdienst: Christendom
Hoofdtaal: Engels
Klimaat: De seizoenen in Australië zijn tegengesteld aan die op het noordelijk halfrond. December tot februari is zomer; maart tot mei is herfst; juni tot augustus is winter; en september tot november is lente.
Levensverwachting: 82 jaar
Dialling Code: +61
Noodnummers: 000 (secundaire noodnummers zijn 112 & 106)

De munteenheid

Munteenheid: Australische dollar
Symbolen: $. A$
ISO 4217 Code: AUD
Centrale Bank: Reserve Bank of Australia
Munteenheid Sub-eenheden: Cent (c) = 1/100 van een dollar
Denominaties: Biljetten: $5, $10, $20, $50, $100. Munten: 5c, 10c, 20c, 50c. $1, $2

Lokale cultuur

De cultuur van Australië is een westerse cultuur die voornamelijk is afgeleid van Groot-Brittannië, maar ook is beïnvloed door de unieke geografie van het Australische continent, de diverse inbreng van Aboriginals, Torres Strait Islanders en andere Oceanische volken.

De oudste nog bestaande culturele tradities in Australië (die eigenlijk tot de oudste nog bestaande tradities op aarde behoren) – zijn die van de Aboriginals en de Torres Strait Islanders van Australië. Hun voorouders bewoonden Australië tussen 40.000 en 60.000 jaar en zij leefden als jagers-verzamelaars. De boemerang en didgeridoo, die door de Aboriginals werden uitgevonden, zijn tot op de dag van vandaag iconische symbolen van het land.
Australiërs zijn over het algemeen ontspannen, open en direct. Ze zeggen wat ze bedoelen en zijn over het algemeen individueler en extraverter dan andere culturen. Meer dan driekwart van de Australiërs woont in steden en stedelijke centra, voornamelijk langs de kust.

Kleding

De lokale kledingstijl van Australië verschilt van de Australische mode. De kleding is beïnvloed door de ervaring van het leven in een ruig land en door moderne vrijetijdsactiviteiten zoals zwemmen, surfen en strandcultuur. Dit komt tot uiting in verschillende stoffen, zoals moleskin en drillkatoen, die zijn ontwikkeld voor meer praktische kleding.

Heden ten dage dragen zelfs redders een bovenstuk met lange mouwen of een wetsuit en zonnehoeden, net als kinderen, als bescherming tegen de zon. Als reactie op de strandervaring zijn surfplankshorts, singlets, kleurige shirts en strings door zowel mannen als vrouwen aangenomen als onderdeel van een nationale dresscode. Vrouwen hebben ook de loshangende sarong uit Indonesië, de sulu van de Fiji-eilanden en Punjabi-hemden uit India geadopteerd als favoriete snit en kledingstijl voor strandkleding, die bescherming biedt tegen de zon en ook als overgangskleding van het strand naar de stad dient.

De Australische taal

Australisch Engels is de officiële taal van het land en de eerste taal van de meerderheid van de bevolking. Australisch Engels verschilt van andere variëteiten van het Engels in woordenschat, accent, uitspraak, grammatica en spelling.

Geschreven Australisch Engels

Er zijn twee belangrijke toetsenbordindelingen voor de Engelse taal: die van de Verenigde Staten en die van het Verenigd Koninkrijk. Australië maakt universeel gebruik van de Amerikaanse toetsenbordindeling, waarin het pond sterling, de euro en de ontkenningssymbolen ontbreken. Ook de leestekensymbolen zijn anders geplaatst dan op de Britse toetsenborden.

De Australische spelling ligt dichter bij de Britse dan bij de Amerikaans-Engelse.

Etiquette &

Australiërs zijn over het algemeen niet formeel, dus begroetingen, zelfs eerste begroetingen, zijn ongedwongen en relaxed. Het is gebruikelijk om handen te schudden en Australiërs zouden normaal gesproken alleen voornamen gebruiken om mensen voor te stellen.
Geschenken worden uitgewisseld op verjaardagen en met Kerstmis, zoals in het Verenigd Koninkrijk. Het is gebruikelijk om handelaren met Kerstmis een fooi te geven in de vorm van een klein geldbedrag, een fles wijn of zelfs een 6-pak bier! Geschenken worden meestal geopend wanneer ze worden ontvangen, in het bijzijn van de gever.
Het is moeilijk je het Australische leven voor te stellen zonder aan de goede oude Aussie “barbie” te denken, met een lekker koud biertje in je hand! Veel uitnodigingen thuis zullen inderdaad voor zo’n gelegenheid zijn en het is gebruikelijk om je eigen alcohol mee te nemen. Het is beleefd om even te bellen of de gastheer of gastvrouw wil dat u iets anders meeneemt.

Religie

Hoewel Australië een sterke traditie van seculier bestuur kent, hebben religieuze organisaties een belangrijke rol gespeeld in het openbare leven. Met name de christelijke kerken hebben een integrale rol gespeeld bij de ontwikkeling van onderwijs, gezondheidszorg en welzijnszorg. Hoewel minder dan een kwart van de christenen wekelijks naar de kerk gaat, gaat ongeveer een kwart van alle leerlingen naar scholen die bij de kerk zijn aangesloten en zijn de christelijke feesten van Pasen en Kerstmis officiële feestdagen. De Rooms-Katholieke Kerk is verreweg de grootste niet-gouvernementele leverancier van gezondheids- en onderwijsdiensten in Australië.

Advies voor zakelijke ontmoetingen (als je zaken doet in Australië)

Het is in Australië beleefd om iemand de rechterhand te schudden als je hem of haar voor de eerste keer ontmoet. Dit is ook gebruikelijk voor zakelijke praktijken.

Als u iemand ontmoet die u al eerder hebt ontmoet, is het beleefd om niet over persoonlijke zaken te praten.
Australiërs hebben de neiging om vrij informeel te zijn in hun dagelijkse interacties en het is gebruikelijk om iemand alleen bij de voornaam te noemen. Je kunt iemand aanspreken met zijn titel en achternaam, maar dit wordt in de meeste situaties onnodig en te formeel gevonden. In zakelijke en professionele situaties is men wel formeler.

Zakelijke bijeenkomsten

De kantooruren zijn van 9.00 tot 17.00 uur, van maandag tot en met vrijdag. Australiërs zijn heel recht door zee en direct als het op zakendoen aankomt, en ze hoeven geen langdurige relatie met je te hebben voordat ze zaken kunnen doen. Ze houden niet van een “harde verkoop”. Zij stellen prijs op bescheidenheid en feitelijke informatie, die to the point is en wordt verstrekt door een toegankelijk en vriendelijk persoon die zelfbelangstelling vermijdt. Zij hebben de neiging hun eigen succes te bagatelliseren, dus zorg ervoor dat u niet te snel conclusies trekt of een eerste oordeel over hen velt. Het nemen van beslissingen kan langzamer gaan dan u gewend bent, omdat de bedrijfscultuur in Australië gericht is op samenwerking en het topmanagement graag overleg pleegt met ondergeschikten alvorens grote beslissingen te nemen, dus dit kost tijd. Geduld in afwachting van een beslissing wordt op prijs gesteld. Ze zijn erg direct en niet bang om nee te zeggen, dus je zult zeker weten waar je aan toe bent!

Namen

De naamgeving in Australië is hetzelfde als die in het Verenigd Koninkrijk; voornaam, optionele tweede naam of tweede namen en achternaam.
Van oudsher nemen kinderen uit Australië de achternaam van hun vader aan en de meeste getrouwde ouders kiezen nog steeds voor deze conventie; maar het is niet verplicht om dit te doen.
Op grond van de verschillende richtlijnen voor naamregistratie in de staten wordt een kind van ongehuwde ouders met de achternaam van de moeder geregistreerd, tenzij beide ouders ermee instemmen dat het kind met de achternaam van de vader wordt geregistreerd.

Advies voor management, bij het managen van Australische werknemers

Dit gedeelte zal vooral nuttig zijn als u naar Australië verhuist en van plan bent om te gaan werken. Er zijn een aantal factoren die u in gedachten moet houden wanneer u Australische werknemers gaat managen.
Als manager moet u al uw werknemers met evenveel respect behandelen en hen raadplegen bij het nemen van bedrijfsbeslissingen. De manier waarop bedrijven in Australië over het algemeen werken, is dat iedereen binnen de organisatie een belangrijke rol speelt en dat iedereen gelijk wordt gewaardeerd, ongeacht zijn of haar positie, functie of anciënniteit. Op dezelfde manier verwachten werknemers ook dat zij worden geraadpleegd over kwesties die hen rechtstreeks aangaan. Er heerst geen “micro-management”-cultuur in Australië en de nadruk ligt op positiviteit, d.w.z. samenwerken om het gemeenschappelijke doel te bereiken door de nadruk te leggen op productiviteit en winst, en het is aan het individu om zijn taak op een professionele manier uit te voeren.

Relocation advice

Het beginpunt is het verkrijgen van het juiste visum. Beslis wat u van plan bent te gaan doen (korte termijn werkvakantie of lange termijn werk en verblijf) en onderzoek uw visumopties.
Permanente visa en sommige tijdelijke visa vereisen dat u het door de overheid verstrekte boek “Life in Australia” leest of ermee bekend bent voordat u de Australische Waardenverklaring ondertekent. Door deze verklaring te ondertekenen, zegt u dat u de gewoonten en wetten van Australië zult respecteren en naleven. Alle visumaanvragers moeten deze verklaring ondertekenen als ze 18 jaar of ouder zijn. Als u weigert de verklaring te ondertekenen, kan uw visumaanvraag worden vertraagd of zelfs geweigerd.

Zorg ervoor dat u een reis- en ziektekostenverzekering hebt die geschikt is voor uw verblijf in Australië; het is raadzaam u aan te melden bij Medicare (de plaatselijke gezondheidszorg).
Als u eenmaal in Australië bent, vraag dan zo snel mogelijk een Australisch fiscaal nummer (TFN) aan; u hebt dit nodig om enige vorm van inkomen te ontvangen.

Engels vertaalbureau

Zakendoen met Australië? Hier bij Kwintessential bieden we een uitstekende Engelse vertaaldienst. Voor meer informatie kunt u contact met ons opnemen.