Sprawdź te 11 kreatywnych pomysłów na rekolekcje dla pracowników

Odosobnienia dla pracowników mogą być jednymi z najtrudniejszych do zrealizowania. W przeciwieństwie do rekolekcji dla artystów czy jogi, na które goście mogą się zdecydować, rekolekcje dla pracowników są często obowiązkowe i mogą się czuć jak kolejna część pracy. Ale rekolekcje dla pracowników nie muszą być nudne. Spraw, aby Twoje rekolekcje były takie, na które Twoi pracownicy z chęcią się wybiorą – spójrz na te 11 kreatywnych pomysłów na rekolekcje dla pracowników.

Zorganizuj „niekonferencję”

Ten pomysł sprawdza się najlepiej w przypadku małych i średnich grup, ale jest dobrym wyborem dla organizacji non-profit i niehierarchicznych zespołów. Niekonferencja” jest w zasadzie konferencją prowadzoną przez uczestników. Zamiast planować wszystko od góry do dołu, niekonferencje powstają organicznie. Każdy, kto się pojawi, może zaoferować poprowadzenie warsztatu i umieścić go w harmonogramie na początku wydarzenia.

Niekonferencje są popularne wśród społeczności open-source i tłumów zorientowanych na technologię, a najlepiej sprawdzają się w branżach, w których pracownicy mają pewien stopień ekspertyzy lub specjalizacji w konkretnej niszy. Dają one każdemu szansę zabłyśnięcia i podzielenia się tym, na czym zna się najlepiej.

Wybierz inspirujące miejsce na Peerspace

Jednym z najprostszych sposobów na zachęcenie pracowników do wzięcia udziału w odosobnieniu jest wybranie miejsca, w którym będą chcieli spędzić czas. Może to być nadmorska rezydencja w Malibu lub miejska farma w Texas Hill Country. A może zdecydujesz się na ten architektoniczny domek na drzewie w San Francisco? Bez względu na to, czy szukasz nowoczesnej sali konferencyjnej, czy wiejskiego zacisza, na Peerspace znajdziesz wiele miejsc w całym kraju, które możesz wynająć bezpośrednio od lokalnych gospodarzy.

Nie tylko będziesz miał dostęp do wyjątkowych przestrzeni, których nie znajdziesz nigdzie indziej, ale także będziesz mógł poprosić o pomoc zespół Peerspace Concierge. Pomogą Ci oni załatwić opcje cateringowe, obsługę wydarzenia, meble, wynajem sprzętu audio-wideo, jak również wszystko inne, czego potrzebujesz na swoim odosobnieniu!

Poznaj przestrzenie

Zrób swoje odosobnienie przyjazne introwertykom

Nie każdy jest naturalny w nawiązywaniu kontaktów, a dla tych, którzy są introwertykami, odosobnienie może być przytłaczające i nadmiernie stymulujące. Zrób miejsce dla swoich mniej towarzyskich gości, zapewniając im cichy pokój, w którym będą mogli uciec od przeciążenia sensorycznego. Wybierz miejsce z wieloma miejscami do spędzania wolnego czasu i wypożycz torby lub poduszki, aby stworzyć wygodną „strefę relaksu.”

Użyj systemu sygnalizacji świetlnej

Inną opcją jest rozdanie kolorowych naklejek, które działają na zasadzie systemu sygnalizacji świetlnej: zielony oznacza, że rozmowa jest mile widziana, żółty, że najpierw zapytaj, a czerwony, że chcesz rozmawiać tylko z ludźmi, których już znasz. Podczas gdy towarzyskie motyle mogą uznać taki system za zbędny, dla osób z lękiem społecznym może on wyrównać szanse i ułatwić im zaangażowanie się. Dodatkowo, może to ograniczyć niechciane interakcje i molestowanie seksualne.

Host an Executive AMA

Dla firm, które szczycą się przejrzystością, organizowanie Ask Me Anything (AMA) może być świetnym sposobem na budowanie zaufania pomiędzy pracownikami a zespołem wykonawczym poprzez stawianie CEO lub wyższej kadry zarządzającej na głowie. Spodziewaj się kłopotliwych pytań o pensje i politykę firmy – ale z drugiej strony, to lepsze niż oblanie się wodą!

Wirtualna rzeczywistość we firmie

Wirtualna rzeczywistość to nie tylko nowość. Jest to jeden z najbardziej efektywnych pomysłów na rekolekcje dla pracowników, jeśli Twoim celem jest włączenie ćwiczeń integracyjnych podczas wydarzenia. Gra Infinite Loop VR stworzona przez Catalyst Team Building wymaga od każdego zespołu rozwiązywania wskazówek, które otwierają drzwi VR. Haczyk polega na tym, że tylko jedna osoba może korzystać z zestawu słuchawkowego w tym samym czasie i musi komunikować się z kolegami z zespołu w „prawdziwym świecie”, aby współpracować i ukończyć zagadkę.

Podróż do nowego miasta

Ciężko jest odrzucić możliwość podróży do nowego miejsca, zwłaszcza jeśli Twoja firma za to płaci! Rozważ zorganizowanie rekolekcji w odległym miejscu, które Twoi pracownicy z chęcią odwiedzą. Jest to szczególnie praktyczne dla zdalnych zespołów, które i tak musiałyby podróżować na rekolekcje, bez względu na to, gdzie są organizowane. Na przykład, zespół Buffera zdecydował się zorganizować swoje spotkanie w Singapurze i zapewnił dzienną dietę, którą pracownicy mogli wykorzystać na degustację lokalnych potraw lub wycieczkę.

Zaproś całą rodzinę

Zaproszenie pracowników, aby zostawili swoje rodziny na weekend może być trudne, szczególnie jeśli spotkanie jest daleko. Rozważ umożliwienie pracownikom zabrania swoich rodzin do ośrodka lub miejsca, w którym organizujesz rekolekcje. Choć oczywiście nie dołączą do prezentacji, będą mogli wybrać się na własne wycieczki i lepiej poznać się nawzajem. Twoi pracownicy nie tylko będą bardziej zrelaksowani, gdy w pobliżu będą ich rodziny, ale także pomożesz im stworzyć rodzinę w miejscu pracy.

Poznaj przestrzenie

Zaprojektuj niestandardową aplikację

Uczyń swoje wydarzenie interaktywnym, tworząc aplikację specjalnie na potrzeby spotkania. Oprócz mapy miejsca i harmonogramu, możesz zamieścić w niej gry typu icebreaker i scavenger hunts. Pracownik, który zrobi sobie zdjęcie z największą liczbą osób lub weźmie udział w największej liczbie warsztatów, wygra nagrodę na koniec rekolekcji. Jest to jeden z wielu kreatywnych pomysłów na rekolekcje dla pracowników startupów technologicznych i social media.

Zaproponuj zajęcia wellness

Oprócz zajęć związanych z pracą, pamiętaj o zaoferowaniu warsztatów, które dodadzą wartości do życia Twoich pracowników. On the Goga oferuje szereg korporacyjnych programów odnowy biologicznej, od uczenia pracowników, jak przygotować owsiankę na noc i inne posiłki przyjazne w miejscu pracy, po warsztaty planowania finansowego, spacery mindfulness, zajęcia na temat zrównoważonego rozwoju i wiele innych.

Załoga żaglowca

Zabierz swój zespół na weekend na morzu na firmowe spotkanie na żaglowcu ATYLA. Na pokładzie znajdzie się miejsce dla maksymalnie 16 pracowników, z telewizorem i wbudowanym systemem nagłaśniającym dla wszystkich potrzeb A/V. Możesz wziąć udział w dostosowanych do Twoich potrzeb warsztatach prowadzonych przez pokładowego trenera, a nawet wywiesić flagę swojej firmy lub organizacji z masztu statku!

Jest wiele spraw związanych z przygotowaniem rekolekcji dla pracowników, od wyboru odpowiedniego miejsca do zaplanowania warsztatów. Ułatwiliśmy ci to, przedstawiając te kreatywne pomysły na rekolekcje dla pracowników, abyś mógł zacząć. Wiele z tych działań może być zrealizowanych w lokalnym miejscu Peerspace. Poproś lokalnego gospodarza lub zespół Concierge o pomoc w wyborze firmy cateringowej, fotografa, obsługi wydarzenia i wszystkiego innego, czego możesz potrzebować, aby jak najlepiej wykorzystać wspólnie spędzony czas!