Vi förklarar vad en ledare är, vilka typer av ledare som finns enligt Max Weber och vilka de allmänna egenskaperna hos en sann ledare är.
Vad är en ledare?
Ordet ledare kommer från det engelska ordet leader. Ledare definieras som personer som kan vägleda och påverka andra människor eller grupper av människor och som erkänns som sådana av dem.
Vissa personer klassificerar ledare utifrån vissa egenskaper som de besitter. För det första är det viktigt att skilja naturliga ledare från institutionaliserade ledare. De förstnämnda är de som uppstår naturligt i grupper av människor och resten bestämmer sig för att erkänna deras roll som ledare och respektera dem som sådana. Å andra sidan finns det institutionaliserade ledare som innehar sin position på ett legitimt sätt. Detta kan omfatta olika positioner, vare sig de är politiska, andliga eller pedagoger.
Ett annat sätt att klassificera ledare är att dela in dem i positiva och negativa. Ett exempel på det sistnämnda är auktoritära ledare. De kännetecknas av att de är dominerande och missbrukar sin makt. De fastställer också vilka frågor som ska behandlas. De tillåter inte heller att resten av kollegerna uttrycker sig fritt. Motsatsen till denna typ av ledare är de som tillåter resten av gruppen att uttrycka sin åsikt och som möjliggör bättre relationer mellan de olika medlemmarna i gruppen.
Se även: Lagarbete
Typer av ledare enligt Max Weber
Sociologen Max Weber definierade tre idealtyper av ledare:
- Den första är vad han kallar den lagliga ledaren. Denna typ av ledare får sin ledarroll genom val, dvs. de väljs av andra människor. Dessa identifieras ofta med politiska ledare.
- Den andra typen är den ledare som han kallar traditionell. Han får sin roll genom arv eller sedvänja, ett exempel på denna typ av ledare är till exempel kungar.
- Den sista typen av ledare är den som han kallar karismatisk. Dessa människor kännetecknas av egenskapen karisma, som kommer till uttryck på olika sätt och vid olika tidpunkter. Ett exempel på detta kan vara caudillos från 1800-talet i Argentina.
Vad är en sann ledare?
Sanna och goda ledare förknippas vanligtvis med förebilder. En sann ledare bör kännetecknas av att vara en ärlig person, med förmåga att arbeta med olika människor, med förmåga att uttrycka sina åsikter och idéer och att försöka uppmuntra andra att uttrycka sina egna ståndpunkter. De tenderar att vara människor som tänker strategiskt och som går före. En annan egenskap som gör att de kan utmärka sig som ledare är karisma.Denna egenskap gör det möjligt för dem att attrahera andra människor och uppmana dem till önskad handling.
När de leder team försöker de koppla samman andras uppgifter och få dem att fullgöra sitt ansvar. För att göra detta försöker de motivera sina kollegor, mobilisera dem och intressera dem för det som de ansvarar för. En sann ledare är en god ledare som föregår med gott exempel. Denna egenskap gör att de kan vinna andras respekt.
Ledare kännetecknas också av att de dyker upp när de verkligen behövs. Å andra sidan försöker de ständigt förbättra sig själva, vilket gör det möjligt för dem att växa i olika avseenden, särskilt ur personlig synvinkel. En annan egenskap är deras handlingsförmåga, inte bara att vägleda och formulera andras arbete och verksamhet, utan också att agera på egen hand, med vetskap om sina förmågor och svagheter, men alltid med risktagande för att uppnå bättre resultat.